Solutions innovantes de packaging, d'emballage sur-mesure et pièces techniques en polystyrène, polypropylène & plastique - Knauf Industries.

Knauf Industries recrute en alternance

Lancement de notre campagne de recrutement en alternance – Rentrée 2022

Knauf Industries est la division du groupe Knauf, spécialisée en emballages et pièces techniques en polymères plastiques.
Avec ses +2000 collaborateurs, nous sommes présents dans 8 pays et reconnus à l’international.

Dans le cadre de notre politique sociale, nous nous engageons à mener des actions en faveur de l’inclusion et la diversité.
L’accueil des jeunes est une priorité chez Knauf Industries !

Pour la rentrée 2022, Knauf Industries recrute des alternants sur ses nombreux sites en France.
Nous recherchons aussi bien des contrats d’apprentissage que des contrats de professionnalisation.

Pourquoi nous rejoindre ?

Intégrer Knauf Industries c’est permettre de se développer et d’évoluer dans une entreprise qui :

  • a des valeurs fortes
  • est responsable : la RSE est au cœur de nos stratégies et de nos activités
  • favorise l’égalité professionnelle, la mixité, l’inclusion ainsi que le Handicap.
  • propose des outils de travail modernes, un environnement motivant et stimulant où l’innovation est partout
  • fait partie d’un groupe financièrement solide et vous offre de nombreux avantages !

Vous serez accompagné(e) dès votre intégration et tout au long de votre alternance. Notre vocation est de vous permettre de développer vos compétences professionnelles au sein d’un groupe offrant des possibilités de carrière à l’international.

Les profils recherchés : fonctions support (RH, finance, juridique, marketing), R&D et profils industriels (technicien.ne de maintenance, de production, de qualité…)

Prêt(e) à vous développer à nos côtés ? Rejoignez-nous !

N’attendez plus et postulez dès maintenant à l’une de nos nombreuses offres d’alternance disponibles.

Nos (supers) alternants témoignent…

« Après avoir été en alternance en DUT dans une grande entreprise de 800 personnes (Siemens), j’étais à la recherche d’une structure plus petite me permettant d’avoir une vue systémique sur le fonctionnement d’une entreprise. J’avais besoin de plus d’autonomie et de responsabilité dans mon travail et la structure présente sur le site de Schweighouse était conforme à mes attentes. De plus, une entreprise qui fait confiance aux jeunes et qui est acteur dans la responsabilité sociétale des entreprises (notamment sur le pilier environnemental) était un point important dans mon choix. »
Jean Jagou, Responsable Logistique & Amélioration Continue (ancien apprenti) à Schweighouse-sur-Moder (67)

« Apprentie RH chez Knauf depuis septembre 2021, c’est une belle société qui m’a donné l’opportunité d’apprendre, de grandir, et de me conforter dans mon choix d’orientation professionnelle. Il y règne un climat de confiance et d’entre-aide, qui est très appréciable pour ses salariés. Dès mon intégration au sein du service Ressources Humaines, il m’a été confié diverses missions et projets, qui m’ont permis de me sentir rapidement affiliée et reconnue dans la société. »
Gaëlle Burckel, Apprentie Ressources Humaines au siège à Wolfgantzen (68)